Referent*in Recruiting

Referent*in Recruiting

 – unbefristet in Voll- und Teilzeit –

Diese Aufgaben erwarten Dich:

#Entwicklung: Du rekrutierst Talente zur Besetzung vakanter Stellen in unserem Haus und organisierst alles rund um Ausschreibung und Auswahlverfahren  

#Verantwortung: Du gestaltest den Onboarding Prozess für unsere neuen Kolleginnen und Kollegen. Hierbei begleitest Du sie eng bis zum Ende der Probezeit und wirkst an einer qualifizierten Übernahmeentscheidung mit

#Zukunft: Du unterstützt bei dem Recruiting unserer Auszubildenden und übernimmst Teile der Organisationstätigkeiten rund um die Ausbildung

Das bieten wir Dir:

• modernes, eigenverantwortliches Arbeiten in unserem „New Work Space“ in einem tollen Team
• eine moderne und wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur
• einen sicheren Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• auf Dich individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine attraktive Vergütung nach dem TVöD und die Möglichkeit einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung
• eine betriebliche Altersvorsorge und eine umfangreiche Krankenzusatzversicherung
• 32 Tage Urlaub und frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
• ein kostenfreies Girokonto und weitere Vergünstigungen für Mitarbeitende

Das bringst Du mit:

• Sparkassenbetriebswirt*in, Bachelor oder vergleichbare Qualifikation
• erste Berufserfahrung im Personalmanagement und als Recruiter*in
• Kommunikationsfähigkeit und Empathie sowie Eigeninitiative und Freude an der Arbeit im Team und mit jungen Menschen
• Neugier und Spaß an der Initiierung und Durchführung von Einstellungsprozessen

Das sind wir:

Die Stadtsparkasse Remscheid ist eine Sparkasse mit Transformationswillen und Mut. Mit rund 280 Mitarbeiter*innen sind wir ein innovativer und leistungsstarker Ansprechpartner im Herzen des Bergischen Landes. In unserem Geschäftsgebiet sind wir als Marktführer etabliert und bieten unseren Kundinnen und Kunden eine finanzielle Heimat.

Du fühlst Dich angesprochen?

Dann sende uns online Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deiner Gehaltsvorstellung und Zeitpunkt Deiner Verfügbarkeit bis zum 09.11.2024 .

Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten Dir:

Astrid Böhm, Leiterin Personalmanagement, astrid.boehm@sskrs.de und Ann-Kathrin Lesche, Personalreferentin, ann-kathrin.lesche@sskrs.de