Organisationsentwickler/-in und Projektmanager/-in (w/m/d)

Die Sparkassenakademie NRW macht Menschen beruflich erfolgreich, eröffnet Entwicklungsperspektiven und unterstützt beim nächsten Karriereschritt. Als Bildungseinrichtung der Sparkassen in NRW bieten wir attraktive und zeitgemäße Qualifizierungen an. Jährlich nutzen über 50.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer unsere Angebote – in Präsenz, live-online oder als E-Learning.

Das bieten wir Dir – unsere Benefits:

• Wirksamkeit und sichtbare Erfolge: Du wirst zum „Zukunftsgestalter“ für Sparkassen.
• Vielseitiges Aufgabenspektrum mit Spaß und Verantwortung: Du arbeitest von Beginn an selbstständig und hast die Freiheit, Deine Ideen in einem etablierten, aber gleichzeitig dynamischen Umfeld umzusetzen.
• Flexibles Arbeiten kombiniert mit einem Co-Working in der Hörder Burg direkt am Phoenix-See - dazu ein kreatives, crossfunktionales Team aus Lern-Designern, Psychologinnen und Psychologen, Trainerinnen und Trainern sowie E-Learning-Profis, welches Dir immer den Rücken stärkt.
• Laufende Weiterentwicklung: Natürlich liegt uns auch Deine Weiterbildung am Herzen, die Dich und die Akademie in die Zukunft führt.
• Leistungsgerechte Vergütung: nach TVöD-S inkl. zusätzlicher Altersvorsorge in einem öffentlich-rechtlichen Unternehmen, das betriebswirtschaftlich denkt und handelt.

Hier bist Du gefragt – Deine Aufgaben:

• Du gestaltest Projekte und Qualifizierungsangebote, die dazu beitragen, eine starke Unternehmenskultur zu fördern, Veränderungsprozesse zu unterstützen und „Positive Leadership“ zu etablieren.
• Du bist Ansprechpartner/-in für die Sparkassen in den Bereichen Kultur, Führungskräfteentwicklung und Transformation und präsentierst unsere Angebote inspirierend.
• Externe Trainer/-innen gewinnst Du als Kooperationspartner und steuerst ihren Einsatz, um gemeinsam großartige Projekte umzusetzen.
• Du treibst Projekte voran, moderierst und trainierst auch selber und arbeitest dabei eigenverantwortlich im engen Austausch mit dem Projektteam und den Sparkassen.

Damit überzeugst Du uns – Dein Profil:

• Du hast Lust, Veränderungsprozesse gemeinsam mit den Sparkassen zu gestalten – sowohl vor Ort in den 72 Sparkassen in ganz NRW als auch in der Akademie in Dortmund.
• Du hast Erfahrungen in der Führungskräftebegleitung sowie in den Bereichen Change, New Work, Organisations- und Personalentwicklung und hast Dich bereits mit positiver Psychologie beschäftigt.
• Du bist konzeptionsstark und hast Spaß daran, unsere Angebote rund um Führung und Transformation weiterzuentwickeln.
• Du arbeitest souverän auch mit dem Top-Management von Sparkassen zusammen.
• Du überzeugst durch eine Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke.
• Du bist experimentierfreudig auch rund um Digitalisierung und KI in allen Bereichen, wie digitale Anwendungen der Sparkassen, digitale Elemente im Training und natürlich digitale Lernformate im Rahmen von Blended-Learning-Konzepten: Du kannst Deine Botschaften ebenfalls live-online oder in Videos gut transportieren.

Du willst mehr erfahren?

Weitere Informationen findest du unter www.ska.nrw. Spreche bei Fragen gerne Christina Lempart an. christina.lempart@ska.nrw

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 2. Dezember 2024 unter https://www.sparkassenakademie-nrw.de/ueber-uns/karriere mit Angabe deines Gehaltswunsches sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins.