Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Wir sind die Bank der Hidden Champions zwischen Schwarzwald und Elsass, gleich vis-a-vis von Straßburg, der Hauptstadt Europas. Seit 175 Jahren sind wir in unserem Hanauerland fest verankert, begleiten Menschen und Macher, Familien und Firmen – über Grenzen und Generationen. Wir in Kehl sehen uns als engagierte Möglichmacher, als ehrliche Partner unserer Kunden, als starkes Team und wir suchen Verstärkung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir jetzt unseren neuen 

Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

in Teilzeit und unbefristet.

Nachhaltigkeit ist für uns als Sparkasse nicht nur ein Trend, sondern eine zentrale Verantwortung und strategische Aufgabe. Als Nachhaltigkeitsmanager gestalten Sie die Zukunft unserer Sparkasse aktiv mit und sorgen dafür, dass wir unsere ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Ziele erfolgreich erreichen. Ihre Rolle ist entscheidend: Sie koordinieren alle Nachhaltigkeitsaktivitäten im Haus, übernehmen die Berichterstattungspflichten nach CSRD und sorgen für Transparenz. Sie sind die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, schaffen Synergien und entwickeln gemeinsam nachhaltige Strategien, die uns als verlässlichen Partner für unsere Kunden und die Region positionieren. Ein engagiertes Team und eine Aufgabe mit hoher Bedeutung für die Zukunftsfähigkeit unserer Sparkasse warten auf Sie. Unsere gemeinsame Mission: Nachhaltigkeit konsequent vorantreiben, gesetzliche Anforderungen effizient erfüllen und so einen echten Mehrwert für unsere Sparkasse, die Region und unsere Kunden schaffen.

Was Sie erwartet (Ihre Aufgaben)

• Koordination und Steuerung sämtlicher Ziele und Maßnahmen im Nachhaltigkeitsmanagement
• Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts nach CSRD sowie Weiterentwicklung im Rahmen gesetzlicher und bankaufsichtlicher Anforderungen
• Bindeglied und Steuerer unserer internen Abteilungen im Hinblick auf die Nachhaltigkeitsziele
• Identifikation und Bewertung neuer Trends im Bereich Nachhaltigkeit sowie Generierung innovativer Ideen zur Umsetzung
• Lösungsorientierte Unterstützung unserer internen Abteilungen

Was Sie mitbringen (Ihr Profil)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Präzise und strukturierte Arbeitsweise
• Freude am Arbeiten in einem dynamischen Umfeld
• Flexibilität und Lösungsorientierung
• Willen zur ständigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Was wir bieten

• Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten 
• Attraktive Vergütung: Rund 14 Gehälter, vermögenswirksamen Leistungen und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge nach TVÖD-S
• Unser Mindset: Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit und gelebte Vielfalt 
• Eine echte Wohlfühlregion zum Leben und ein großartiges Team, um im Business jedes Ziel zu erreichen
• 32 Urlaubstage und diverse soziale Benefits, z. B. Krankenzusatzversicherung, Job-Fahrrad und Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin ein. Wenn Sie das Profil noch nicht zu 100% erfüllen, gehen wir das gemeinsam an.