Mitarbeiter OSPlus-Administration (m/w/d)

Willkommen. Ankommen. Weiterkommen.
Vom Rhein bis an die Donau erstreckt sich das Geschäftsgebiet der Sparkasse Engen-Gottmadingen. Die sehr reizvolle Landschaft in unmittelbarer Nähe zum Bodensee und Schwarzwald bietet ein besonders lebenswertes Umfeld und eine sehr gute Infrastruktur in einer dynamisch wachsenden Wirtschaftsregion. Leben und arbeiten lassen sich kaum an einem anderen Ort so gut in Einklang bringen.

Mit einer Bilanzsumme von rund 1,3 Mrd. Euro, 10 Geschäftsstellen und rund 170 Mitarbeiter/- innen sind wir als erfolgreiche Sparkasse in unserer Region stark verankert.

Möchtest auch du bald ein Teil davon sein?

Für unser Team suchen wir einen

Mitarbeiter OSPlus-Administration (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 60 %


Deine Mission? Herausfordernd.

• Du übernimmst die Administration der Anwendungsprogramme, von Produkten und neuen Anwendungen

• Du übernimmst die Administration und Optimierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

• Du übernimmst die Verwaltung und Administration von dynamischen Formularvorlagen

• Du übernimmst die Planung, Steuerung und technische Umsetzung von Release-Änderungen

• Du übernimmst die Beratung der Fachabteilungen bei Fragen sowie Einweisung und Schulungen zur Kernanwendung OSPlus und weiteren Anwendungen

• Du übernimmst den First-Level-Support und Kommunikation mit dem Rechenzentrum und anderen IT-Dienstleistern

• Du arbeitest mit in abteilungsübergreifenden Projekten und bringst dich aktiv ein

Deine Kompetenz? Einzigartig.

• Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich

• Du besitzt eine Affinität im Umgang mit IT-(Sicherheits-) Themen

• Du besitzt gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Kompetenzen und ein gutes Selbstmanagement

Deine Benefits? Attraktiv.

• Ein auf dich zugeschnittenes Onboarding inkl. Einarbeitungsplan in die Aufgaben mit einem Jahresgehalt gemäß Entwicklungsstand bis zu TVöD-S EG 9b

• „Du“ gehört zur unserer Unternehmenskultur

• Ein Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz

• Wertschätzung der Mitarbeiter

• Familiäre Atmosphäre sowie ehrliches Teamwork

• Hohes Maß an Eigenverantwortung

• Mobiles Arbeiten

• Nahezu 14 Gehälter

• Vermögenswirksame Leistungen

• Ausgezeichnete arbeitgebergeförderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• 30 Tage Urlaub, Bankfeiertag an Silvester und Heiligabend, zwei weitere Urlaubstage gemäß Protokollerklärung zu § 26 TVöD-S sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen

• 39 Stunden Woche und flexible Arbeitszeitmodelle (Work-Life-Balance)

• Attraktive Sozialleistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Fahrradleasing mit Entgeltumwandlung in Kooperation mit Bikeleasing, VHB-Jobticketabonnement uvm.)

• Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen

• Smart Casual-Dresscode

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf auch in Bezug auf Weiterbildungsmöglichkeiten

• Vergünstigungen bei Freizeit-, Wellness- und Sportaktivitäten

• Hunde am Arbeitsplatz

• Kostenloses Wasser für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen

Neugierig geworden?
Bei uns bist du genau richtig.
Bei uns kannst du deine Talente entfalten und etwas bewegen.
Bei uns kannst du Karriere machen, die zu dir passt.

Dein Ansprechpartner? Gerne für dich da.
Herr Peter Mewes (07733/949-582).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.